Funciones

• Dar soporte a las personas participantes del proyecto y su seguimiento dentro del mismo.
• Realizar la orientación laboral con las y los participantes.
• Captar y gestionar voluntariado adscrito al proyecto.
• Elaborar informes, memorias y propuestas.
• Colaborar en la supervisión del seguimiento presupuestario.
• Sistematizar los datos en las aplicaciones informáticas correspondientes.
• Planificar, gestionar e impartir talleres de búsqueda de empleo y sesiones grupales de orientación laboral.
• Aplicar las acciones necesarias para el cumplimiento del Marco de Atención de las Personas y del Plan de Acción.

Requisitos

• Titulación Universitaria en la Rama Social (Psicología, Sociología, Pedagogía, Trabajo Social…).
• Formación mínima de 80 horas en orientación laboral.
• Experiencia de al menos seis meses en tareas de orientación laboral.
• Experiencia de al menos seis meses en el diseño, organización, impartición y atención a colectivos en situación de vulnerabilidad social.

Se valora

• Formación específica en igualdad de género, intervención con población vulnerable, dirección de centros sociales, etc.
• Intervención socioeducativa previa con colectivos en situación de vulnerabilidad.
• Carné de conducir tipo B, vigente.
• Ser personal laboral o voluntario/a activo/a de Cruz Roja o pertenecer a alguno de los colectivos de población vulnerable contemplados en el Plan de Empleo de Cruz Roja.
• Disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Se ofrece 

• Incorporación inmediata.
• Contrato interinidad.
• Jornada laboral parcial de 30 horas/semanales distribuidas de lunes a viernes, en horario de mañana.
• Centro de trabajo: CL. Aguere, Santa Cruz de Tenerife, Oficina Provincial de Santa Cruz de Tenerife.
• Retribución Bruta anual: 19.713,33 €.
• Beneficios sociales: Medidas de conciliación, días de asuntos propios, ayudas sociales, ayudas a la formación, etc.